取扱説明書

日本企業の外交人採用と教育用マニュアルの翻訳について

近年、日本国内では外国語の翻訳を専門的のこなっている企業に対する関心が高まっています。
グローバル企業が増加している中で、ユニクロやソフトバンク、三菱重工、サントリー等有名企業も外国人の採用にも力を入れている企業が目立っています。
外国人の従業員を雇用することによって海外進出に向けた足場固めをすることができ、多くの進出先の国籍の従業員を雇うことで企業としてもイメージアップを果たすこともできます。
インターネット上では留学生による日本企業への採用情報についての情報交換が活発に行われており、特にグローバル企業を目指している人にとっては、どんな企業が外国人労働者に対して魅力ある教育プログラムを実施しているのか大変注目をしています。
海外進出を考えている企業は積極的に外国人向けの社内教育プログラムを整備し外国語のマニュアルを作成することが重要です。

教育マニュアルについての翻訳業務

外国語のマニュアルを作成するにあたっては、十分な実績を持っている会社が求められるようになっており、特に今までの大手企業の翻訳業務への実績であったり、同業他社の翻訳経験の有無が受注の鍵となります。またインターネット上では国内外問わずリーズナブルな料金設定を提示している企業もあります。どちらであっても、マニュアルの性質であったり、業務の内容によって得手・不得手もありますので、よく比較していただいて発注していただくことが重要です。

日本企業は、中国や東南アジアなどへの進出も目覚ましく行われており、今後の事業展開にも関心を持っている企業がますます増加することが見込まれています。
進出を検討されている企業様は国内採用はもとより、現地採用、そして事業展開に向けてお早めに取り扱い業務翻訳や製品翻訳の準備をしてゆくことをお勧めします。

現地の人へ読みやすい取扱説明書の作成と翻訳の重要性

日本の商品を海外に輸出したり、また逆に海外の商品を国内に輸入して販売する場合、重要なのがマニュアルの翻訳です。一般で使う家電などであればさほど難しくなく翻訳できるものもありますが、特殊な目的で使われる専用機器などの場合、その業界の専門用語が入り混じり、マニュアルを翻訳するのも一苦労ということがあります。
そんな時にありがたいのが、その業界の専門知識を持つ翻訳者です。社内で英語に詳しい人がいればいいのですが、中小企業ではなかなかそうもいかず、外部に委託することになります。
取り扱い説明書などのマニュアルの場合、特殊な用語が多い業界ですと翻訳者を探すにも一苦労ですが、それだけに、特化すると仕事を受ける側としては安定した受注を見込むことができます。外国語を生かした仕事をしたいという人は、このような業種も頭に入れて検討をしてみると良いでしょう。
依頼する側も、一定の知識と技量を持った人に定期でお願いできるのであれば、毎回委託先を探す手間が省けてお互いに良い関係が築けます。